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    30

    ワイ「正社員になったで!派遣を顎で使いまくりや!これから派遣に偉そうにできるぞぉ~ →結果



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    1: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:44:52.51 ID:TLJCzKVya
    ワイ「あの~派遣さん、これやってもらってもいいですか?」

    派遣「は?なんで俺がそれやらんといかんの?」

    ワイ「あなたの仕事ですし……指示に従ってください……」

    その後

    上司「派遣さんからあなたの態度が悪いって苦情来てるんだけど」

    ワイ「はい……すみません……」

    注意!
    この記事はすず坊が作りました。

    すず坊ってなに?って方はこちらに説明を書いています。
    http://world-fusigi.net/html/site_info.html

    2: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:44:59.60 ID:TLJCzKVya
    これが現実







    3: それでも動く名無し アドセンスクリックお願いします 2022/10/09(日) 12:45:41.04 ID:2ecVKHKT0
    それは振り方が下手なだけ

    6: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:46:43.69 ID:CZLK3Tzwa
    派遣や期間より無能な正社員って山ほどいるしな
    肩書きが違うだけで

    84: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:20:30.15 ID:UEOYUc+Wr
    >>6
    だからこそ社員は勝ち組なんよな
    無能でも待遇はええわけやから

    20: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:54:01.86 ID:LZVuFuFk0
    >>6
    マジで無能切って有能派遣を正社員にあげてほしいわ

    89: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:21:44.56 ID:vDHZq0Bka
    >>20
    有能派遣は派遣だからそこで働いてるだけで社員なら働かないって感じやろ

    95: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:23:43.12 ID:+Zko8LYE0
    >>89
    しんどそうにしてる正社員見て気楽な今のままでええわってなりそうやもんな

    126: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:36:14.99 ID:MMMJSREh0
    >>89
    アイツらの器用ぶりには驚くわ
    割と適当にやっても色んなところで働いてるせいか卒なくこなすし

    7: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:47:15.99 ID:0kffjMvl0
    お前のような下っ端社員より派遣会社様の派遣してくれる人員の方が偉いから

    9: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:48:15.28 ID:RPDcbAIbM
    うちの会社の派遣は時短勤務のオバちゃんばっかやけど感じいい人が多いで

    12: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:50:21.03 ID:rQ/1cSXO0
    てか当たり前やけど向こうにも会社があるからな

    13: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:50:40.41 ID:RVzBHBcmM
    まぁでもこんなやつ3ヶ月で派遣切りよな

    まじでいるけどおかしいやろ

    15: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:52:31.27 ID:tWavSNKu0
    >>13
    部長「でもあの派遣さんいないと回らないし」

    16: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:52:50.95 ID:TLJCzKVya
    >>15
    そんな派遣おるん?


    25: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:55:36.07 ID:GehBs7Hc0
    >>16
    めっちゃおる

    27: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:56:15.15 ID:MbWdh+F1M
    >>16
    ワイのとこは備品購入を全て派遣に任せてるから急にいなくなったり引き継ぎがうまくいかなかったら困る

    14: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:51:28.25 ID:pjGhMxxt0
    なんで俺がやらんといけんのの部分がその作業の目的を聞いてたってオチやろなぁ…

    17: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:52:54.48 ID:t2zuOiw/0
    はっきり断るやつの方がきられないぞ

    18: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:53:18.80 ID:jxLjb+9p0
    すぐ切れる派遣より無能でも切りにくい契約のほうがウザイ🤮🤮

    21: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:54:20.17 ID:AlJ+FCD50
    派遣はお客さんだからな
    勘違いして高圧的態度取るやつとか要らんわ

    30: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:57:49.76 ID:QKZ8L1xL0
    >>21
    これやねえ
    自由でええなと思う反面給料半分くらいやもんなと思うと仕方ないって気分にはなる

    22: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:54:21.14 ID:DLm4swXh0
    派遣というか他人に物頼むの慣れなさすぎて自分でやっちゃうわ
    頼む癖付けないとやばいのは分かってるんやけどな

    26: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:56:05.20 ID:iTzYFMdG0
    派遣って法律で3年以上居れないんでしょ
    社員登用するようなとこ殆どないやろうし

    35: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:59:22.71 ID:MbWdh+F1M
    >>26
    違う部署をぐるぐる回して10年以上いてくれてる人もおる

    28: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:57:09.39 ID:QKZ8L1xL0
    ウチの派遣もやべーわ
    どんなに仕事残してても定時で必ず帰る
    あとよろしくお願いしますじゃねえよ

    31: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:58:29.97 ID:LZVuFuFk0
    >>28
    契約の問題やからしゃーない嫌なら切るしかないな

    33: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:59:16.78 ID:9aY380uY0
    >>28
    上司「派遣さんに残業代払うか、お前をサビ残させるか、わかるよね?」

    39: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:00:10.14 ID:QKZ8L1xL0
    >>33
    うちは残業代フルで出るからええわ

    178: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 14:04:49.66 ID:IT9WPCZc0
    >>28
    お前が残業代出してあげればええんやない?


    183: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 14:09:00.98 ID:Yg1s4ebka
    >>28
    それが普通や てかそういうとこが派遣のメリットでもあるし

    188: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 14:10:06.64 ID:zTL9vAmda
    >>28
    派遣やからしゃーない
    残業すると向こうからお叱りくるからな

    34: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:59:20.28 ID:soAkVeebM
    正社員より派遣の方がやめられると困るんだよなあ
    正社員はやめないけど派遣は好きに辞めるし

    41: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:01:19.75 ID:jpbUXC5J0
    派遣はドライやからな
    ボランティア精神で働く社畜の正社員とはちゃうねん

    42: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:01:32.23 ID:b7HWwFuJ0
    ワイのとこも別に能力高くもないのに社員をやたら下に観てる奴居るわ
    もうちょいで3年になるからはよ居なくなれってみんな思ってる
    会社も何で切らんのかわからんけど

    220: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 14:37:06.42 ID:ukk3B7uwa
    >>42
    会社がそれを把握してないからじゃね?

    44: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:03:32.09 ID:JYthy++s0
    ワイんとこの非正規は近所の主婦ばっかりやから楽やわ

    50: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:08:44.33 ID:mrlg4jSz0
    派遣でそこそこの会社で働くのと正社員でショボい会社行くのってどっちが正解なんや

    52: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:10:09.26 ID:gyJtmNr5p
    >>50
    ショボいの定義がわからんけど賞与退職金があるなら正社員
    ないなら派遣と同じや

    53: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:10:11.06 ID:bXyl5WGr0
    >>50
    正社員に決まってるやん

    54: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:10:11.12 ID:sdqN+xzpp
    >>50
    そんなの待遇次第やろ結局金や

    59: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:11:41.23 ID:VrEI2hRs0
    >>50
    専門知識が必要な派遣なら前者
    有能でないなら後者(ブラック企業除く)

    70: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:15:40.80 ID:7UozI4Cwa
    >>50
    職種によるけど今の日本って中小社員で社畜やるより、バイトしながら難解資格取ってから大企業行く方が生涯年収多いやろな
    中小社畜でも定時上がりで勉強出来る時間あるなら話は別だが

    243: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 14:52:55.66 ID:SVLCdzkI0
    >>50
    ワイの地元みたいなところだと正社員でも手取り12万とかしか貰えんような会社あるけど
    そういうところいくなら時給1,500円以上で大都市圏で派遣やった方がええとは思う
    あとたまに正社員でも賞与・退職金ないところ稀にあるからそういうところなら派遣でも給与だけの比較で決めていい場合もあるね

    51: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:09:31.88 ID:U2Seehb1d
    うちの会社に20年近く派遣され続けてる超有能派遣がおるんやけど
    ああいう人はやっぱり正社員よりお金もらってるんやろか

    55: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:10:18.47 ID:+3uHFSbEd
    >>51
    そうやろなぁ

    56: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:11:06.66 ID:RVzBHBcmM
    >>51
    資格系は高いけど事務系は安い

    やすいと言っても派遣は1500くらいか?
    年収300くらいは普通あるはず

    57: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:11:09.09 ID:voY0weMYM
    職場によっては派遣は即戦力やからな

    58: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:11:30.52 ID:UKsIIdNS0
    ワイの会社では半分切られたわ
    金かかる上に制限のある仕事しかできんしすぐ休むしで
    優秀なのしか残ってない

    61: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:12:29.72 ID:gnECWIZe0
    派遣営業「ここ最近人件費が高騰してまして……Aさんの単価上げさせてほしいのですが」
    ワイ「いいですよ!Aさんもうすぐ結婚らしいし、お給料上がったら嬉しいでしょう」
    派遣営業「…………」
    ワイ「…………?」

    これが現実

    77: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:18:46.13 ID:SglqgbAvM
    >>61
    社会の闇🥺

    62: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:13:13.88 ID:jpbUXC5J0
    >>61
    かなしいなぁ

    65: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:13:58.56 ID:RVzBHBcmM
    >>61
    派遣に中抜き率の上限はよつけろ

    71: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:16:06.76 ID:RPDcbAIbM
    >>61
    ほんまこれかわいそう
    有期から無期に転換で単価20%アップしたのに派遣本人には恩恵なしとかザラやし

    72: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:16:16.25 ID:TLJCzKVya
    >>61
    これよくわからんのやが

    73: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:16:52.41 ID:+atXuy0sM
    >>72
    増額分全部中抜き

    76: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:18:34.31 ID:TLJCzKVya
    >>73
    かわいそうすぎる

    82: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:19:42.63 ID:TLJCzKVya
    >>73
    派遣への給料の取り決まりとか無いんか?
    何%派遣本人で何%会社とか
    というかどういう名目で会社が持っていくんや?

    93: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:23:27.54 ID:mrlg4jSz0
    >>82
    派遣先→派遣元が売上
    派遣元→派遣社員が給料

    こんな感じやから派遣先がどれだけ払おうと関係無いんちゃうか

    99: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:24:54.19 ID:caMYo3HT0
    >>82
    給料の規定はないけど派遣会社はピンハネ率公表せbとあかん決まりはあるで
    だからピンハネ率に納得いかんなら別の派遣会社行くぞって交渉はできる

    78: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:18:49.22 ID:gnECWIZe0
    >>72
    派遣には「給料は社内規定による」みたいな決まりがあるところがあってだな
    例えば今派遣先から月50万の単価もらってるとして、それが60万にアップしても、派遣さんの給料には微塵も影響しないケースもある

    98: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:24:41.85 ID:TLJCzKVya
    >>78
    くっそかわいそう
    派遣会社が儲かるわけだわ

    86: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:20:42.87 ID:gRV5Wzqar
    >>61
    こんなん知ったらワイなら上司に言ってAさん雇えないか勧めるわ
    ワイくんが気にしてあげるくらいには有能な派遣なんやし

    141: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:43:08.02 ID:KUK4L9t40
    >>61
    10月から社保加入ほぼ強制で福利厚生費上がってるのと同一労働同一賃金とかいううんちのせいで諸々費用かかったり何なりあるからある程度はしゃーないところもあると思うで
    だから早く自民潰れて派遣って雇用形態自体ぶっ壊してほしい碌でもないしそれで企業が圧迫されると最終全体の労働者がキツくなる

    143: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:44:15.78 ID:w7yrXExh0
    >>141
    派遣無くすなら解雇規制撤廃もセットやで

    154: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:49:53.64 ID:KUK4L9t40
    >>143
    そもそも法律で労働者側を強くし過ぎやろ
    もちろん企業側の方が純粋に力が強いからフェアにするのも難しいんやろうけど、結局対応するのは同じ社員になるんやからもうちょい何とかしてほしいわ

    63: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:13:28.44 ID:guSAYWAG0
    この手の立場強い派遣って技術系やろ
    それやと派遣つってもお客さんみたいなもんやからそら強くは当たれんよ

    66: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:14:58.88 ID:RVzBHBcmM
    >>63
    資格さえあればええってパターンもあるから変わりさえすぐ紹介されるなら即終わりよ

    69: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:15:21.54 ID:qnkO/O0L0
    派遣もピンキリや
    結局は人間性によるところが大きい

    80: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:19:34.52 ID:Xxo6PHeL0
    技術系のうちに来てるアウトソーシングテクノロジーとかの正社員型の派遣の人ら見てるとあれはあれで悪くないのかもなとは思うわ
    適度に働いて適度に残業して給料言うほど悪くもなさそうやし

    94: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:23:30.19 ID:6c1XxX720
    >>80
    うちにきてる技術系派遣、時間単価7000~8000くらい払ってるけど、実際会社からどれくらい貰っとるんやろな

    111: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:28:41.61 ID:Xxo6PHeL0
    >>94
    7000円で月100万以上行くやん
    そんな掛かるんか

    137: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:40:12.91 ID:RVzBHBcmM
    >>111
    資格系やと普通や

    92: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:22:37.74 ID:CLD9cHsb0
    昔派遣やってたころに「辞めて別の会社いきます~」言うたら給料5万あげるから残ってくれ言われたわ
    つまり今までは+5万できる状況でずっと現状維持だったってこと!?

    96: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:23:48.09 ID:2FXio9kA0
    >>92
    そうだよ☺

    97: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:24:11.30 ID:DLm4swXh0
    >>92
    上げてって言われなかったし…

    100: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:25:18.84 ID:gRV5Wzqar
    >>92
    逆に1年かそこらで5万も昇給判断出来るわけ無いだろ

    102: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:26:01.56 ID:V+oOB6kG0
    純粋な派遣会社のピンハネ率って3割りくらいやな
    でもSESみたいな正社員型の派遣だとバラバラやろ

    114: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:29:38.24 ID:gnECWIZe0
    >>102
    月単価75のSESと飲んでたら「手取り20くらい」って言われた
    転職薦めた

    103: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:26:13.91 ID:P+ZX8J3I0
    社会人エアプやが社員専用施設あったりな派遣差別ってあるんか?

    109: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:27:39.79 ID:V+oOB6kG0
    >>103
    食堂の値段違うのはあるで
    社員は会社が補助出してるから

    117: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:31:45.52 ID:P+ZX8J3I0
    >>109
    ひっど…面目上は対等にみせとかないと酷い被害生まれ安いやろうに

    119: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:33:20.64 ID:+4aiR8mR0
    >>117
    そら正社員は給料の中からなにがしか引かれとるわけやから
    その分の恩恵にあずかれて当然と言えば当然
    あとは気持ちの問題やろ

    107: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:27:23.21 ID:2FXio9kA0
    ワイ君は直接言わずに
    管理者に言わなあかんかったんやな
    直接いう権利がない

    ワイ君無能

    110: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:28:27.52 ID:TLJCzKVya
    >>107
    そこの指揮とってるのワイやし
    上司からも「ワイ君がしっかり回していってね」っていわれとる

    115: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:30:08.50 ID:gRV5Wzqar
    >>110
    そらチーム外の外様扱いなんやから、派遣じゃなくて社員でも軽くそいつの上司に話すくらいはやるやろ

    116: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:30:14.53 ID:2FXio9kA0
    >>110
    上司から苦情来てるって言われてるから
    しっかり回せてないやんけ

    108: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:27:38.12 ID:R8V8xUo40
    正社員と違って無能な派遣は即クビにできるから有能な派遣しか残らんのよな

    113: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:29:38.00 ID:U+f8vDbtr
    ワイは子会社正社員で今は親に派遣されとるわ
    グループ派遣やから他の派遣よりは身内感覚やけどやっぱ子会社におった時の方が心地ええわ

    120: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:33:41.86 ID:OI2juS+zp
    うちは有能派遣に正社員持ち掛けても断られるぞ
    給料下がるから

    123: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:35:23.64 ID:rmXPwSWM0
    今は現場の人手不足が深刻だから
    大手でも派遣や請負に見放されたらたち行かない所多いからなぁ

    128: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:36:49.56 ID:P+ZX8J3I0
    社会人エアプやが会社としては派遣雇うのなんのメリットがあんの?
    聞いてる話やと派遣会社にも払うから人件費安いわけじゃないらしいが

    130: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:37:44.86 ID:rmXPwSWM0
    >>128
    一生面倒見なくても良いから

    131: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:38:06.38 ID:tWavSNKu0
    >>128
    いらんくなったら切れる
    正社員はそれができん

    133: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:38:29.62 ID:1SIAkwopd
    >>128
    一時的なヘルプが欲しいとか面接の手間が面倒とか

    136: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:40:03.88 ID:w7yrXExh0
    >>128
    調整弁や
    本人は安く使われてるけど企業としては正社員とコスト変わらん

    129: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:36:59.59 ID:G2i6C+Hp0
    介護施設の社員が派遣に偉そうにして5人も同時に派遣が辞めることになってたわ

    135: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:39:15.67 ID:P+ZX8J3I0
    >>129
    派遣やめさせて会社に被害与えたら査定に響いたりすんの?

    139: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:42:57.22 ID:tWavSNKu0
    >>135
    上に気に入られとるかによるやろな

    138: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:41:04.14 ID:OI2juS+zp
    派遣は使い勝手いいが派遣に仕事振りすぎる奴困るわ
    派遣なんていつやめてもおかしくないんだからやめられてから大騒ぎするのほんとやめろ

    140: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:43:05.09 ID:UM8/UeE0M
    >>138
    引き継ぎちゃんとやってくれる人ならええけどそんな義理ないしな

    142: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:43:12.67 ID:gRV5Wzqar
    >>138
    正社員ワイくんも転職しよっかなーって匂わせたら大騒ぎになったから派遣どうこうではない気がする

    145: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:45:08.63 ID:AM0nklZL0
    >>138
    最低限の正社員確保できてない会社の責任やろ
    末端は知らん知らん

    213: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 14:26:41.65 ID:rXbjRWo1p
    そもそも労働力減って人手不足だから派遣の方が立場強いんよなあ
    00年代前半の氷河期とは違うんや

    215: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 14:27:21.96 ID:/+26hvq1M
    無期雇用派遣ってどうなんや?
    正社員と派遣の悪いところの悪魔合体って聞いたんやが

    222: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 14:41:34.53 ID:vfQz+u3mM
    >>215
    体感普通の派遣と変わらん
    給料上がらなかったから辞めたけど

    212: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 14:26:13.11 ID:wZy7GeFm0
    日本でどんどん解雇できる風潮にしたら労働者総派遣になる未来しか見えん

    150: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:47:24.28 ID:8oH0DYbk0
    プライドは捨てておだてるのも正社員の仕事のうち
    気持ちよく仕事してもらった方が生産性も上がる

    118: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:32:38.33 ID:oYso4VTa0
    どう考えても派遣さんの方が優秀なのに給料はワイの方が上だという矛盾
    やっぱ就活が1番重要

    引用元:https://nova.5ch.net/test/read.cgi/livegalileo/1665287092/








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    コメント一覧

    1  不思議な名無しさん :2022年10月13日 07:45 ID:qftICimc0*
    皆で悪口言い合ってるのが職場だから。開き直っても簡単にはクビにもならないから自分もやらなきゃいいよ。
    2  不思議な名無しさん :2022年10月13日 08:05 ID:NFEL3wls0*
    こういう時に悪口言えるだけ人数の会社はいいよな
    うちみたいな中小なんて強制的に仲良くしないと
    やってけないわ
    3  太宰治と三島由紀夫を作って、山本太郎を応援←(笑) :2022年10月13日 08:15 ID:HBddE.8b0*
    ・倉庫で通販。
    ・ゲームソフトの最小単位になり、全自動で行う処理を、コロナ禍で集団で行う。
    ・倉庫から倉庫へ移動。
    ・お客の買い物を監視。給料が出て、ネット通販があるので、実は万引き犯よりも極悪。
    ・商品のそれぞれの用途材質メーカー製法仕組を把握しようとしたら、逆算すると店員の人生以上になってしまうので、冷静に考えると、店員は何がなんだか分からないものを販売していることの方が殆ど。

    なのでスマホがあると肉体労働以外の労働は…
    「プリクラ撮りに行かね?(女子高生感)」
    になる。
    スマホが必要な場面で
    ガチガチにソフトウェアで監視しているスマホを禁じる場合、ただのいじめなので、要は…

    (カンペ見ながら、物語を作り、)
    俺つえー、俺えらいー、俺天才ーをしたいだけという。
    4  不思議な名無しさん :2022年10月13日 08:18 ID:I8UuhaOR0*
    まぁさっさとジョブ型雇用にして高技能派遣だけ残す環境にした方が良いだろ
    企業が労働者の雇用コストとリスクが高いのが問題であってもっと直接雇用しやすい雇用制度にした方が良い
    5  不思議な名無しさん :2022年10月13日 08:20 ID:3xS6tVQp0*
    そういう正社員は派遣社員と待遇に大差は
    無いよ。メリットと言えば残業で稼げる
    ぐらい。
    6  不思議な名無しさん :2022年10月13日 08:25 ID:FbnAfnGT0*
    敵対するような関係じゃないんだからほんま仲良くして欲しいわ
    なんでわざわざ居心地悪くするんだ
    7  不思議な名無しさん :2022年10月13日 08:26 ID:MEtuxeAz0*
    じゃあ派遣になれば?
    8  不思議な名無しさん :2022年10月13日 08:27 ID:.aE6U2vy0*
    10年20年おるような派遣て1時間に4、5千円払ってるとか普通やのにしょーもない仕事させるだけ損なんやで
    9  不思議な名無しさん :2022年10月13日 08:32 ID:VYaaxJRs0*
    派遣先の社員が雑に扱ってくることあったけど、
    別に派遣元の会社で正社員やしボーナスも給料もあんたより貰ってるしいいわって顔してたわ。
    派遣先からしたらただの派遣にしか見えないんだろうけど、中身はそういう場合もある。
    10  不思議な名無しさん :2022年10月13日 08:35 ID:wAugyTBe0*
    部下であれ派遣であれ、人を使うって結構難しいよね
    11  不思議な名無しさん :2022年10月13日 08:52 ID:lb0IDJUG0*
    そもそも人を顎で使うなんて発想が間違っとる。
    12  不思議な名無しさん :2022年10月13日 08:54 ID:8zOxpy6q0*
    派遣の派遣は優秀スレは見てて痛いな
    派遣でもともなやつなんてごく稀
    ほとんどが、あーだから派遣なんだってやつばかりよ
    13  不思議な名無しさん :2022年10月13日 08:57 ID:9qAYA8kt0*
    派遣社員というのは派遣会社の人間であって部下ではないぞ
    自社内で働いているお客さん
    そこを勘違いしているアホが多すぎる
    14  不思議な名無しさん :2022年10月13日 09:00 ID:NTEsAHlV0*
    だいたい正社員だけで仕事が回るなら派遣なんて入れる必要性が無いとか思いつかないのかね?
    15  不思議な名無しさん :2022年10月13日 10:46 ID:vo6LRPxE0*
    戻ってきたんなら不思議系記事まとめろよ
    16  不思議な名無しさん :2022年10月13日 11:02 ID:bJa2x4ck0*
    まあ、このイッチは頭悪いな。
    17  不思議な名無しさん :2022年10月13日 11:09 ID:.hb50xVU0*
    はいすいませんじゃ無くてそういうときは派遣が指示に従わないって事をキチンと伝えろよw
    18  不思議な名無しさん :2022年10月13日 11:21 ID:E15w03AG0*
    派遣は他社の人間ということを知らないとトラブル起こすんだよねぇ。
    部下でもなんでもなく、他社の人間に外注契約してるようなもの。
    契約外の仕事はしない、させないを徹底しないとトラブルになる。
    若手が時々やらかして揉め事になってるな。
    19  不思議な名無しさん :2022年10月13日 12:03 ID:2IHKcZ8I0*
    ぶっちゃけ現場の責任押し付けられるタンツボみたいな役回りだよ
    20  不思議な名無しさん :2022年10月13日 12:15 ID:7QgCaYvh0*
    >>15
    すず坊って要るのかね
    21  不思議な名無しさん :2022年10月13日 13:06 ID:0Mo.e5qG0*
    本当にその派遣の仕事なのかで話が変わるな
    22  不思議な名無しさん :2022年10月13日 14:03 ID:ZDSMObmo0*
    >>2
    中小から大手に転職したけど、どっちもどっちだと思うよ。
    人の悪口聞いたり、同意を求められたり、多分自分も裏で言われてるだろうなって、とにかく面倒くさい。
    23  不思議な名無しさん :2022年10月13日 14:53 ID:SqEmkLzz0*
    技術派遣で作業現場に行ったときに所長が物ぐさな人で派遣の俺に外注費も含めた支払の整理させてきたんだが、俺の給料が額面の5倍で笑ったよw
    所長に自分の情報だけ派遣会社との交渉にのみ使わせて欲しいって言ったらOKもらったので速攻担当と交渉したけど、派遣会社の事務手続き料分だとして諸経費率も明かさないから派遣は直ぐに辞めて契約社員に変えてもらったわ
    派遣に甘んじてる人たちは働いてる会社の人から自分がいくらで売られてるのか聞いた方が良いよ
    24  不思議な名無しさん :2022年10月13日 19:15 ID:lIIkOdBC0*
    ITは基本派遣元の正社員だし賞与もあるから結構気楽よ
    25  不思議な名無しさん :2022年10月13日 19:21 ID:m6g.yQge0*
    たまにいるよね、派遣より自分が偉いと勘違いして高圧的な態度取る人
    人が減って困るのは自分の会社なのにね
    26  不思議な名無しさん :2022年10月13日 19:41 ID:C69NLOuY0*
    今は知らんがパワハラとかは別として派遣なんて大雑把に扱ってもおkみたいなとこは結構あるから派遣するがわもされる側も注意が必要よね
    27  不思議な名無しさん :2022年10月13日 22:03 ID:nit9UBl.0*
    派遣持ち上げてるコメントばかりでやっぱり底辺なんだなって
    基本派遣なんてゴミだぞ
    まともな一部を自分達と勘違いしてるだけだろ
    28  不思議な名無しさん :2022年10月14日 08:56 ID:7VbYynr20*
    > だからこそ社員は勝ち組なんよな
    > 無能でも待遇はええわけやから


    その分
    誰かが不幸になってるよね?
    29  不思議な名無しさん :2022年10月14日 14:02 ID:wk6Ds.If0*
    エアプ
    30  不思議な名無しさん :2022年10月14日 16:02 ID:keHjgI2T0*
    副管理人いらない…記事のチョイスがゲスすぎ

     
     
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