3: それでも動く名無し アドセンスクリックお願いします 2022/10/09(日) 12:45:41.04 ID:2ecVKHKT0
それは振り方が下手なだけ
6: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:46:43.69 ID:CZLK3Tzwa
派遣や期間より無能な正社員って山ほどいるしな
肩書きが違うだけで
84: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:20:30.15 ID:UEOYUc+Wr
>>6
だからこそ社員は勝ち組なんよな
無能でも待遇はええわけやから
20: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:54:01.86 ID:LZVuFuFk0
>>6
マジで無能切って有能派遣を正社員にあげてほしいわ
89: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:21:44.56 ID:vDHZq0Bka
>>20
有能派遣は派遣だからそこで働いてるだけで社員なら働かないって感じやろ
95: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:23:43.12 ID:+Zko8LYE0
>>89
しんどそうにしてる正社員見て気楽な今のままでええわってなりそうやもんな
126: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:36:14.99 ID:MMMJSREh0
>>89
アイツらの器用ぶりには驚くわ
割と適当にやっても色んなところで働いてるせいか卒なくこなすし
7: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:47:15.99 ID:0kffjMvl0
お前のような下っ端社員より派遣会社様の派遣してくれる人員の方が偉いから
9: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:48:15.28 ID:RPDcbAIbM
うちの会社の派遣は時短勤務のオバちゃんばっかやけど感じいい人が多いで
12: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:50:21.03 ID:rQ/1cSXO0
てか当たり前やけど向こうにも会社があるからな
13: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:50:40.41 ID:RVzBHBcmM
まぁでもこんなやつ3ヶ月で派遣切りよな
まじでいるけどおかしいやろ
15: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:52:31.27 ID:tWavSNKu0
>>13
部長「でもあの派遣さんいないと回らないし」
16: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:52:50.95 ID:TLJCzKVya
>>15
そんな派遣おるん?
25: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:55:36.07 ID:GehBs7Hc0
>>16
めっちゃおる
27: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:56:15.15 ID:MbWdh+F1M
>>16
ワイのとこは備品購入を全て派遣に任せてるから急にいなくなったり引き継ぎがうまくいかなかったら困る
14: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:51:28.25 ID:pjGhMxxt0
なんで俺がやらんといけんのの部分がその作業の目的を聞いてたってオチやろなぁ…
17: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:52:54.48 ID:t2zuOiw/0
はっきり断るやつの方がきられないぞ
18: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:53:18.80 ID:jxLjb+9p0
すぐ切れる派遣より無能でも切りにくい契約のほうがウザイ🤮🤮
21: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:54:20.17 ID:AlJ+FCD50
派遣はお客さんだからな
勘違いして高圧的態度取るやつとか要らんわ
30: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:57:49.76 ID:QKZ8L1xL0
>>21
これやねえ
自由でええなと思う反面給料半分くらいやもんなと思うと仕方ないって気分にはなる
22: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:54:21.14 ID:DLm4swXh0
派遣というか他人に物頼むの慣れなさすぎて自分でやっちゃうわ
頼む癖付けないとやばいのは分かってるんやけどな
26: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:56:05.20 ID:iTzYFMdG0
派遣って法律で3年以上居れないんでしょ
社員登用するようなとこ殆どないやろうし
35: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:59:22.71 ID:MbWdh+F1M
>>26
違う部署をぐるぐる回して10年以上いてくれてる人もおる
28: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:57:09.39 ID:QKZ8L1xL0
ウチの派遣もやべーわ
どんなに仕事残してても定時で必ず帰る
あとよろしくお願いしますじゃねえよ
31: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:58:29.97 ID:LZVuFuFk0
>>28
契約の問題やからしゃーない嫌なら切るしかないな
33: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:59:16.78 ID:9aY380uY0
>>28
上司「派遣さんに残業代払うか、お前をサビ残させるか、わかるよね?」
39: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:00:10.14 ID:QKZ8L1xL0
>>33
うちは残業代フルで出るからええわ
178: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 14:04:49.66 ID:IT9WPCZc0
>>28
お前が残業代出してあげればええんやない?
183: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 14:09:00.98 ID:Yg1s4ebka
>>28
それが普通や てかそういうとこが派遣のメリットでもあるし
188: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 14:10:06.64 ID:zTL9vAmda
>>28
派遣やからしゃーない
残業すると向こうからお叱りくるからな
34: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 12:59:20.28 ID:soAkVeebM
正社員より派遣の方がやめられると困るんだよなあ
正社員はやめないけど派遣は好きに辞めるし
41: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:01:19.75 ID:jpbUXC5J0
派遣はドライやからな
ボランティア精神で働く社畜の正社員とはちゃうねん
42: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:01:32.23 ID:b7HWwFuJ0
ワイのとこも別に能力高くもないのに社員をやたら下に観てる奴居るわ
もうちょいで3年になるからはよ居なくなれってみんな思ってる
会社も何で切らんのかわからんけど
220: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 14:37:06.42 ID:ukk3B7uwa
>>42
会社がそれを把握してないからじゃね?
44: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:03:32.09 ID:JYthy++s0
ワイんとこの非正規は近所の主婦ばっかりやから楽やわ
50: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:08:44.33 ID:mrlg4jSz0
派遣でそこそこの会社で働くのと正社員でショボい会社行くのってどっちが正解なんや
52: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:10:09.26 ID:gyJtmNr5p
>>50
ショボいの定義がわからんけど賞与退職金があるなら正社員
ないなら派遣と同じや
53: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:10:11.06 ID:bXyl5WGr0
>>50
正社員に決まってるやん
54: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:10:11.12 ID:sdqN+xzpp
>>50
そんなの待遇次第やろ結局金や
59: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:11:41.23 ID:VrEI2hRs0
>>50
専門知識が必要な派遣なら前者
有能でないなら後者(ブラック企業除く)
70: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:15:40.80 ID:7UozI4Cwa
>>50
職種によるけど今の日本って中小社員で社畜やるより、バイトしながら難解資格取ってから大企業行く方が生涯年収多いやろな
中小社畜でも定時上がりで勉強出来る時間あるなら話は別だが
243: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 14:52:55.66 ID:SVLCdzkI0
>>50
ワイの地元みたいなところだと正社員でも手取り12万とかしか貰えんような会社あるけど
そういうところいくなら時給1,500円以上で大都市圏で派遣やった方がええとは思う
あとたまに正社員でも賞与・退職金ないところ稀にあるからそういうところなら派遣でも給与だけの比較で決めていい場合もあるね
51: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:09:31.88 ID:U2Seehb1d
うちの会社に20年近く派遣され続けてる超有能派遣がおるんやけど
ああいう人はやっぱり正社員よりお金もらってるんやろか
55: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:10:18.47 ID:+3uHFSbEd
>>51
そうやろなぁ
56: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:11:06.66 ID:RVzBHBcmM
>>51
資格系は高いけど事務系は安い
やすいと言っても派遣は1500くらいか?
年収300くらいは普通あるはず
57: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:11:09.09 ID:voY0weMYM
職場によっては派遣は即戦力やからな
58: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:11:30.52 ID:UKsIIdNS0
ワイの会社では半分切られたわ
金かかる上に制限のある仕事しかできんしすぐ休むしで
優秀なのしか残ってない
61: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:12:29.72 ID:gnECWIZe0
派遣営業「ここ最近人件費が高騰してまして……Aさんの単価上げさせてほしいのですが」
ワイ「いいですよ!Aさんもうすぐ結婚らしいし、お給料上がったら嬉しいでしょう」
派遣営業「…………」
ワイ「…………?」
これが現実
77: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:18:46.13 ID:SglqgbAvM
>>61
社会の闇🥺
62: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:13:13.88 ID:jpbUXC5J0
>>61
かなしいなぁ
65: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:13:58.56 ID:RVzBHBcmM
>>61
派遣に中抜き率の上限はよつけろ
71: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:16:06.76 ID:RPDcbAIbM
>>61
ほんまこれかわいそう
有期から無期に転換で単価20%アップしたのに派遣本人には恩恵なしとかザラやし
72: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:16:16.25 ID:TLJCzKVya
>>61
これよくわからんのやが
73: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:16:52.41 ID:+atXuy0sM
>>72
増額分全部中抜き
76: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:18:34.31 ID:TLJCzKVya
>>73
かわいそうすぎる
82: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:19:42.63 ID:TLJCzKVya
>>73
派遣への給料の取り決まりとか無いんか?
何%派遣本人で何%会社とか
というかどういう名目で会社が持っていくんや?
93: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:23:27.54 ID:mrlg4jSz0
>>82
派遣先→派遣元が売上
派遣元→派遣社員が給料
こんな感じやから派遣先がどれだけ払おうと関係無いんちゃうか
99: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:24:54.19 ID:caMYo3HT0
>>82
給料の規定はないけど派遣会社はピンハネ率公表せbとあかん決まりはあるで
だからピンハネ率に納得いかんなら別の派遣会社行くぞって交渉はできる
78: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:18:49.22 ID:gnECWIZe0
>>72
派遣には「給料は社内規定による」みたいな決まりがあるところがあってだな
例えば今派遣先から月50万の単価もらってるとして、それが60万にアップしても、派遣さんの給料には微塵も影響しないケースもある
98: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:24:41.85 ID:TLJCzKVya
>>78
くっそかわいそう
派遣会社が儲かるわけだわ
86: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:20:42.87 ID:gRV5Wzqar
>>61
こんなん知ったらワイなら上司に言ってAさん雇えないか勧めるわ
ワイくんが気にしてあげるくらいには有能な派遣なんやし
141: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:43:08.02 ID:KUK4L9t40
>>61
10月から社保加入ほぼ強制で福利厚生費上がってるのと同一労働同一賃金とかいううんちのせいで諸々費用かかったり何なりあるからある程度はしゃーないところもあると思うで
だから早く自民潰れて派遣って雇用形態自体ぶっ壊してほしい碌でもないしそれで企業が圧迫されると最終全体の労働者がキツくなる
143: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:44:15.78 ID:w7yrXExh0
>>141
派遣無くすなら解雇規制撤廃もセットやで
154: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:49:53.64 ID:KUK4L9t40
>>143
そもそも法律で労働者側を強くし過ぎやろ
もちろん企業側の方が純粋に力が強いからフェアにするのも難しいんやろうけど、結局対応するのは同じ社員になるんやからもうちょい何とかしてほしいわ
63: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:13:28.44 ID:guSAYWAG0
この手の立場強い派遣って技術系やろ
それやと派遣つってもお客さんみたいなもんやからそら強くは当たれんよ
66: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:14:58.88 ID:RVzBHBcmM
>>63
資格さえあればええってパターンもあるから変わりさえすぐ紹介されるなら即終わりよ
69: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:15:21.54 ID:qnkO/O0L0
派遣もピンキリや
結局は人間性によるところが大きい
80: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:19:34.52 ID:Xxo6PHeL0
技術系のうちに来てるアウトソーシングテクノロジーとかの正社員型の派遣の人ら見てるとあれはあれで悪くないのかもなとは思うわ
適度に働いて適度に残業して給料言うほど悪くもなさそうやし
94: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:23:30.19 ID:6c1XxX720
>>80
うちにきてる技術系派遣、時間単価7000~8000くらい払ってるけど、実際会社からどれくらい貰っとるんやろな
111: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:28:41.61 ID:Xxo6PHeL0
>>94
7000円で月100万以上行くやん
そんな掛かるんか
137: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:40:12.91 ID:RVzBHBcmM
>>111
資格系やと普通や
92: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:22:37.74 ID:CLD9cHsb0
昔派遣やってたころに「辞めて別の会社いきます~」言うたら給料5万あげるから残ってくれ言われたわ
つまり今までは+5万できる状況でずっと現状維持だったってこと!?
96: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:23:48.09 ID:2FXio9kA0
>>92
そうだよ☺
97: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:24:11.30 ID:DLm4swXh0
>>92
上げてって言われなかったし…
100: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:25:18.84 ID:gRV5Wzqar
>>92
逆に1年かそこらで5万も昇給判断出来るわけ無いだろ
102: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:26:01.56 ID:V+oOB6kG0
純粋な派遣会社のピンハネ率って3割りくらいやな
でもSESみたいな正社員型の派遣だとバラバラやろ
114: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:29:38.24 ID:gnECWIZe0
>>102
月単価75のSESと飲んでたら「手取り20くらい」って言われた
転職薦めた
103: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:26:13.91 ID:P+ZX8J3I0
社会人エアプやが社員専用施設あったりな派遣差別ってあるんか?
109: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:27:39.79 ID:V+oOB6kG0
>>103
食堂の値段違うのはあるで
社員は会社が補助出してるから
117: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:31:45.52 ID:P+ZX8J3I0
>>109
ひっど…面目上は対等にみせとかないと酷い被害生まれ安いやろうに
119: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:33:20.64 ID:+4aiR8mR0
>>117
そら正社員は給料の中からなにがしか引かれとるわけやから
その分の恩恵にあずかれて当然と言えば当然
あとは気持ちの問題やろ
107: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:27:23.21 ID:2FXio9kA0
ワイ君は直接言わずに
管理者に言わなあかんかったんやな
直接いう権利がない
ワイ君無能
110: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:28:27.52 ID:TLJCzKVya
>>107
そこの指揮とってるのワイやし
上司からも「ワイ君がしっかり回していってね」っていわれとる
115: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:30:08.50 ID:gRV5Wzqar
>>110
そらチーム外の外様扱いなんやから、派遣じゃなくて社員でも軽くそいつの上司に話すくらいはやるやろ
116: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:30:14.53 ID:2FXio9kA0
>>110
上司から苦情来てるって言われてるから
しっかり回せてないやんけ
108: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:27:38.12 ID:R8V8xUo40
正社員と違って無能な派遣は即クビにできるから有能な派遣しか残らんのよな
113: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:29:38.00 ID:U+f8vDbtr
ワイは子会社正社員で今は親に派遣されとるわ
グループ派遣やから他の派遣よりは身内感覚やけどやっぱ子会社におった時の方が心地ええわ
120: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:33:41.86 ID:OI2juS+zp
うちは有能派遣に正社員持ち掛けても断られるぞ
給料下がるから
123: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:35:23.64 ID:rmXPwSWM0
今は現場の人手不足が深刻だから
大手でも派遣や請負に見放されたらたち行かない所多いからなぁ
128: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:36:49.56 ID:P+ZX8J3I0
社会人エアプやが会社としては派遣雇うのなんのメリットがあんの?
聞いてる話やと派遣会社にも払うから人件費安いわけじゃないらしいが
130: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:37:44.86 ID:rmXPwSWM0
>>128
一生面倒見なくても良いから
131: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:38:06.38 ID:tWavSNKu0
>>128
いらんくなったら切れる
正社員はそれができん
133: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:38:29.62 ID:1SIAkwopd
>>128
一時的なヘルプが欲しいとか面接の手間が面倒とか
136: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:40:03.88 ID:w7yrXExh0
>>128
調整弁や
本人は安く使われてるけど企業としては正社員とコスト変わらん
129: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:36:59.59 ID:G2i6C+Hp0
介護施設の社員が派遣に偉そうにして5人も同時に派遣が辞めることになってたわ
135: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:39:15.67 ID:P+ZX8J3I0
>>129
派遣やめさせて会社に被害与えたら査定に響いたりすんの?
139: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:42:57.22 ID:tWavSNKu0
>>135
上に気に入られとるかによるやろな
138: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:41:04.14 ID:OI2juS+zp
派遣は使い勝手いいが派遣に仕事振りすぎる奴困るわ
派遣なんていつやめてもおかしくないんだからやめられてから大騒ぎするのほんとやめろ
140: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:43:05.09 ID:UM8/UeE0M
>>138
引き継ぎちゃんとやってくれる人ならええけどそんな義理ないしな
142: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:43:12.67 ID:gRV5Wzqar
>>138
正社員ワイくんも転職しよっかなーって匂わせたら大騒ぎになったから派遣どうこうではない気がする
145: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:45:08.63 ID:AM0nklZL0
>>138
最低限の正社員確保できてない会社の責任やろ
末端は知らん知らん
213: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 14:26:41.65 ID:rXbjRWo1p
そもそも労働力減って人手不足だから派遣の方が立場強いんよなあ
00年代前半の氷河期とは違うんや
215: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 14:27:21.96 ID:/+26hvq1M
無期雇用派遣ってどうなんや?
正社員と派遣の悪いところの悪魔合体って聞いたんやが
222: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 14:41:34.53 ID:vfQz+u3mM
>>215
体感普通の派遣と変わらん
給料上がらなかったから辞めたけど
212: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 14:26:13.11 ID:wZy7GeFm0
日本でどんどん解雇できる風潮にしたら労働者総派遣になる未来しか見えん
150: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:47:24.28 ID:8oH0DYbk0
プライドは捨てておだてるのも正社員の仕事のうち
気持ちよく仕事してもらった方が生産性も上がる
118: それでも動く名無し 2022/10/09(日) 13:32:38.33 ID:oYso4VTa0
どう考えても派遣さんの方が優秀なのに給料はワイの方が上だという矛盾
やっぱ就活が1番重要
引用元:https://nova.5ch.net/test/read.cgi/livegalileo/1665287092/