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    本日のおすすめニュース
    38
    2023年03月27日：06:04

    工場作業員ワイ「･･･ん？この製品だけ少し色が薄いな･･･まぁええか！入れたろ！」→結果。。。。

    25407678_s


    1: 風吹けば名無し 2023/01/22(日) 11:26:24.92 ID:za6H3Dn/0
    部長「先日納品した◯◯に色ムラのクレームが発生しました、これから12000個全数検査します」

    ワイ「」

    2: 風吹けば名無し 2023/01/22(日) 11:27:47.95 ID:0Hb5VRTPM
    ラクやしええやん






    4: 風吹けば名無し 2023/01/22(日) 11:29:06.49 ID:Y000i9o60
    部長「このロットの時の担当はキミだけど気づかなかった？」

    5: 風吹けば名無し 2023/01/22(日) 11:29:22.31 ID:/eVrOmCU0
    ワイ「目視チェック問題ありませんでした！」
    部長「…ワイくんの検査したやつWチェックお願い」

    6: 風吹けば名無し 2023/01/22(日) 11:30:21.99 ID:9Y9BTceg0
    >>5
    そもそもWチェックしてないんか？

    15: 風吹けば名無し 2023/01/22(日) 11:48:44.02 ID:GoXv5ax40
    普通その先の工程で誰か気付くやろ

    12: 風吹けば名無し 2023/01/22(日) 11:39:45.03 ID:TFce97QP0
    うちは住宅の耐火ドアのビスの長さ違うの使って1000邸以上不適合出したで

    7: 風吹けば名無し 2023/01/22(日) 11:33:08.62 ID:8iSfZo4H0
    ワイ昔派遣で入った工事がブラックで社員に有給つかわせてなかったみたいで、ある日行ったらストライキで同じ作業場の部長以外の社員全員が一週間有給だして消えてたわ

    おかげで作業出来んからワイらは自習するだけで金もらえた

    10: 風吹けば名無し 2023/01/22(日) 11:37:48.74 ID:AZpoT2s/d
    >>7
    労組機能してるだけホワイトやん

    11: 風吹けば名無し 2023/01/22(日) 11:38:53.48 ID:GijsipV30
    >>7
    ストライキで有給使うホワイト社員

    13: 風吹けば名無し 2023/01/22(日) 11:43:50.97 ID:fraWp6550
    バックレろ

    14: 風吹けば名無し 2023/01/22(日) 11:45:47.62 ID:TFce97QP0
    遡及とかとかいうクソ作業
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    16: 風吹けば名無し 2023/01/22(日) 11:50:17.83 ID:Pqik/WFu0
    流れてくる製品の目視チェックをずっとやってるの？
    時間の流れ遅そう

    3: 風吹けば名無し 2023/01/22(日) 11:29:00.87 ID:tXKRB+h60
    12000個ならたいしたことないな

    引用元:https://eagle.5ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1674354384/


    本日のおすすめニュース１
    本日のおすすめニュース２

    コメント一覧

    1  不思議な名無しさん :2023年03月27日 07:15 ID:3W.1b.2J0*
    うちも自動車部品でそんなのあるわ
    車関連は無駄に厳しい
    2  不思議な名無しさん :2023年03月27日 07:18 ID:X.97lJ.S0*
    初期のロビが変色の問題が出て
    無料で新しいのが配布されたから実は頭が二つある。
    3  不思議な名無しさん :2023年03月27日 07:30 ID:O0lg.zjJ0*
    色なんかセンサーで確実にはじけそうだな
    4  不思議な名無しさん :2023年03月27日 07:36 ID:BveGxvak0*
    12000個とかいう絶妙にリアルな数字やめろ
    部署みんなでチェックに取り掛かれば割とすぐ終わるやつ
    5  不思議な名無しさん :2023年03月27日 07:41 ID:7qt7v.7M0*
    目視なんて無理あるわな
    集中力だって低下していくし
    6  不思議な名無しさん :2023年03月27日 07:55 ID:zOShoYne0*
    納入先に出向して全検査(一か月)とかやってたな
    一番ひどいのでシアトル出向数か月やな
    パスポートの有無を聞き出す上司見てマジか…ってなったわ
    7  不思議な名無しさん :2023年03月27日 08:04 ID:iaIiIBPe0*
    これが仕事と言うものだ。
    8  不思議な名無しさん :2023年03月27日 08:13 ID:eioImiIS0*
    前の奴もスルーしとるからヨシ！
    9  不思議な名無しさん :2023年03月27日 08:24 ID:gAT.gIy.0*
    上司に相談したとき
    ワイ「色ムラが～」上司「これはな、ええねん」
    しなかった時
    ワイ（前おｋやったし大丈夫なやつやな）上司「なんで確認せえへんねん！！」
    10  不思議な名無しさん :2023年03月27日 08:32 ID:nPTx9h9g0*
    いいんだよそれで
    11  不思議な名無しさん :2023年03月27日 08:35 ID:YC3psPs.0*
    あるある。
    部品工場に勤めた時に最初に
    数年以内に海外に行ったかどうか聞かれるんだ。
    マジで「ない！」返答しとけ。

    パスポート持ってるかどうかで海外の工場に行かされるぞ！
    12  不思議な名無しさん :2023年03月27日 08:48 ID:t4ChIOBz0*
    女性に多い4色型色覚の持ち主だと色ムラ気になるだろうな
    特にパーツの組み合わせで成り立ってる製品だと右と左で色違ってたら返品交換になるよね
    13  不思議な名無しさん :2023年03月27日 09:43 ID:.qw2Z2.A0*
    その規模でシングルチェックなんか？
    14  不思議な名無しさん :2023年03月27日 10:00 ID:ced0CrjU0*
    >>11
    でも日本に帰ってきたら昇進確定ルートだぞ、帰ってこれたらだけど
    15  不思議な名無しさん :2023年03月27日 10:04 ID:NFd9x8H60*
    >>9
    あるある
    16  不思議な名無しさん :2023年03月27日 10:13 ID:uGPuq58u0*
    再発防止策も一週間以内に出せよｗ
    17  不思議な名無しさん :2023年03月27日 10:17 ID:m86NRT7H0*
    有給使うのはストライキとは言わん。
    有給の取得そのものは拒否できないが、業務に支障が出る場合は日程を変更させることが管理者にはできるんだよ。
    18  不思議な名無しさん :2023年03月27日 10:48 ID:Br.OxeHf0*
    ミスは誰でもするもんや、上の者が居るなら上の責任にせえ。
    ただし自分が責任者だったら全て被る覚悟を持つ。
    その為に給金多く貰ってるんやさけな。

    　
    19  不思議な名無しさん :2023年03月27日 11:21 ID:iRcnK82h0*
    ※9
    自分は簡単な判別でも上司にいつも確認しとるわ。
    別に報連相を重視してるわけじゃなく、上司の言質を取る為ｗ
    20  不思議な名無しさん :2023年03月27日 12:41 ID:4ISfm2dQ0*
    >>19
    わかる
    会社のためじゃなくて自分のためなんだよな
    21  不思議な名無しさん :2023年03月27日 13:26 ID:MbS9wIQR0*
    ニートの会社ってこんな感じなんやろな
    って創作文かいて
    ツッコミをうけて修正するんだろ

    そう考えると賢いのかもれん
    22  不思議な名無しさん :2023年03月27日 13:57 ID:LCbrsF0A0*
    ＞7: 風吹けば名無し 2023/01/22(日) 11:33:08.62 ID:8iSfZo4H0
    ワイ昔派遣で入った工事がブラックで社員に有給つかわせてなかったみたいで、ある日行ったらストライキで同じ作業場の部長以外の社員全員が一週間有給だして消えてたわ
    ストライキ中は給与もらえんし、有休でストライキもダメやで？（国鉄津田沼電車区事件（最三小判　平３.11.19）によれば判例では有休は無効で給与の支払い無しの有休日数ノーカウントで減らない）
    23  不思議な名無しさん :2023年03月27日 14:34 ID:ZFgZ.jqd0*
    色程度なら苦情くるまではセーフだから気にしなくて良い
    それに気付けるなら普段からバンバン弾いてればそのくらい気にしなくて良いって言われるよ、きっと
    で、苦情きてループ
    24  不思議な名無しさん :2023年03月27日 14:53 ID:VNbGxO4r0*
    >>19
    これは鬱陶しいけど正解
    上としちゃそれくらい判断しろだが相談しとけばいうたやないかい！が通る
    なお相手がマジキチだったら知らぬ存ぜぬで通らない模様
    25  不思議な名無しさん :2023年03月27日 16:31 ID:TyaQwCVN0*
    >>12
    自分まさにこれ
    学生時代にコスメ製造工場に日雇いバイトで行って色ムラに気づいた
    そのまま勧誘されて卒業後社員になった
    26  不思議な名無しさん :2023年03月27日 18:07 ID:9kxV.8nu0*
    こういう本当っぽいスレは建てちゃいけない...
    27  不思議な名無しさん :2023年03月27日 18:21 ID:YXQ3rTfD0*
    ※26
    クオカードの歌「せやな」
    28  不思議な名無しさん :2023年03月27日 18:27 ID:sVU5rzx60*
    チェック専門の場合は二重チェックせんわな。
    見つけて報告するのが仕事なのにそれをやらないってのはサポタージュと同じ。
    Wチェックしとけで話を終わらせてくれてるのは温情やが、次は無いぞとの別意味もあるだろうな。
    他の仕事もしながらだったら仕事の割り振りがおかしいのでカイゼン申し出るか転職やな。
    29  不思議な名無しさん :2023年03月27日 19:04 ID:shzimycm0*
    >>22
    好意的に考えると社員に有給使わせんかったのは部長で会社の方では有給申請通ったんやろ
    それで部下全員有給申請したとか
    30  不思議な名無しさん :2023年03月27日 19:20 ID:qdvnG7ul0*
    普通はカメラで監視判別して色が薄いとかおかしかったらライン止まるとかやってる筈だけど？
    31  不思議な名無しさん :2023年03月27日 21:03 ID:KUr.4V2S0*
    >>1
    命かかってるもんなんやから無駄ではない
    32  不思議な名無しさん :2023年03月27日 22:28 ID:akHx2IvG0*
    同じヤツが二度見ても気が付かんよ

    >>30　そんなの買えるほど金が無いんだろう
    相当だが
    33  不思議な名無しさん :2023年03月28日 05:48 ID:0.AN68GT0*
    「ほうれんそう」
    で気になるなら報告して連絡して相談
    あとは上司が対応。自分の評価上がるしな。
    全員がスルーして市場に流れてから問題が発覚するくらいない小言でもウケてok
    34  不思議な名無しさん :2023年03月28日 07:51 ID:VTx.izBP0*
    俺「コレ駄目ですよね？(不良品見つけました)」
    上司「うーん……OK！」
    35  不思議な名無しさん :2023年03月28日 09:58 ID:dsx7AANt0*
    コイツや賛同している連中の半分以下の賃金で真面目にやる途上国労働者は億以上いるな
    そりゃ日本が衰退するはずだわ
    36  不思議な名無しさん :2023年03月28日 10:27 ID:lXF0WO2d0*
    >>30
    カメラも万能じゃないから少し薄い程度なら流しかねない気がする
    37  不思議な名無しさん :2023年03月28日 13:11 ID:qop.OPD50*
    >>3
    これが意外と難しい。人間の見た目とカメラでの写り具合は同じじゃないどころか結構違うからね。カメラOK人間NGの場合も、人間OKカメラNGも両方あって、なかなか結果があってこなくていつも調整に苦労するんだ…
    「同じ色」でカメラで検査するにしても、「どこまで同じか」は最近のAIを使って訓練させるのが一番いいかもしれないから、ある意味最新設備が…
    38  不思議な名無しさん :2023年03月28日 15:40 ID:V5BwcIDN0*
    >>8
    後ろの人間がチェックしてるだろうからヨシ！

     
     

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