1: あ 2022/04/01(金) 14:37:56.94 ID:sSYk9Xhjd
さっき電話かかってきたから着信拒否したったわ
2: あ 2022/04/01(金) 14:38:25.45 ID:sSYk9Xhjd
もう関係ないし、無視や
3: あ 2022/04/01(金) 14:38:49.19 ID:sSYk9Xhjd
今までパワハラしてきた仕返しや
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4: 風吹けば名無し 2022/04/01(金) 14:38:49.76 ID:YRwBzGKTd
ええぞ
無視決め込め
無視決め込め
5: 風吹けば名無し 2022/04/01(金) 14:39:33.27 ID:MLNqjO5T0
なんの電話か見当ついとるか？
7: 風吹けば名無し 2022/04/01(金) 14:40:51.93 ID:hOCxthUz0
餞別あげようと思ったのに電話出ねえな
30: 風吹けば名無し 2022/04/01(金) 14:50:54.45 ID:n0zQVP4Za
送別会の誘いやで
8: あ 2022/04/01(金) 14:41:14.90 ID:sSYk9Xhjd
今頃、大慌てやろなー
9: 風吹けば名無し 2022/04/01(金) 14:41:21.55 ID:4D7eSGE60
ええな
12: 風吹けば名無し 2022/04/01(金) 14:42:36.61 ID:AF7mlXedd
電話出ておちょくったればええのに
14: あ 2022/04/01(金) 14:43:12.29 ID:sSYk9Xhjd
>>12
さすがにそんな度胸ないわ
さすがにそんな度胸ないわ
13: 風吹けば名無し 2022/04/01(金) 14:42:50.25 ID:GiXFI3uoa
離職票やら給料やら嫌がらせしてきそう
36: 風吹けば名無し 2022/04/01(金) 14:53:26.14 ID:J6FUN36G0
会社「離職票送るのとめとったら電話してくるやろｗ」
16: 風吹けば名無し 2022/04/01(金) 14:43:58.06 ID:gOW3l/uC0
ぶっちゃけなんとかなる
会社にとって代わりがきかない人物などおらん
会社にとって代わりがきかない人物などおらん
17: あ 2022/04/01(金) 14:45:20.19 ID:sSYk9Xhjd
>>16
そらそうよ
ただ無駄な工数が発生するだけ
そらそうよ
ただ無駄な工数が発生するだけ
19: 風吹けば名無し 2022/04/01(金) 14:46:42.14 ID:zsJuyuE0d
引き継ぎの義務とか別に無いよな
21: 風吹けば名無し 2022/04/01(金) 14:48:28.06 ID:Ef533xS00
>>19
全く引き継ぎしないと損賠の可能性あるんじゃない？
資料残してぶん投げるくらいでもやっとけばセーフだと思うけど
全く引き継ぎしないと損賠の可能性あるんじゃない？
資料残してぶん投げるくらいでもやっとけばセーフだと思うけど
23: あ 2022/04/01(金) 14:49:09.72 ID:sSYk9Xhjd
>>21
それホンマか？
それホンマか？
35: 風吹けば名無し 2022/04/01(金) 14:53:00.65 ID:y1frfIZka
>>21
役所で前任者が引き継ぎ全然してなくて2度手間になったことはある
役所で前任者が引き継ぎ全然してなくて2度手間になったことはある
22: 風吹けば名無し 2022/04/01(金) 14:49:04.01 ID:mKfjMkZAd
ワイくっそ適当に引き継ぎしたけど電話かかってこんかったな
やっぱかけにくいか
やっぱかけにくいか
24: 風吹けば名無し 2022/04/01(金) 14:49:51.97 ID:3GQhi1Q2M
会社の携帯返却してない定期
28: 風吹けば名無し 2022/04/01(金) 14:50:37.81 ID:xWntyb8T0
>>24
私用の携帯使ってるだけやぞ
私用の携帯使ってるだけやぞ
26: 風吹けば名無し 2022/04/01(金) 14:50:23.64 ID:szEv4mjI0
あーあ
29: 風吹けば名無し 2022/04/01(金) 14:50:52.70 ID:s46leRld0
そいつが何を引き継がないといけないのか把握できてない部署なんて元からガバガバやからへーき
具体的にやれ言われてることやらんかったらそらあかんけど
具体的にやれ言われてることやらんかったらそらあかんけど
27: 風吹けば名無し 2022/04/01(金) 14:50:24.66 ID:op1sfd8K0
退職の事務手続きに関してやろ
32: 風吹けば名無し 2022/04/01(金) 14:51:11.56 ID:szEv4mjI0
ワイは退職金についての電話だったわ
40: 風吹けば名無し 2022/04/01(金) 14:54:42.45 ID:EdvkFpfZ0
ワイ逆にやられたわ
取引先の営業がワイが発注掛けた奴手配せずに飛びよったわ
取引先の営業がワイが発注掛けた奴手配せずに飛びよったわ
41: 風吹けば名無し 2022/04/01(金) 14:54:57.01 ID:UH+isypFM
引き継ぎ内容全部伝えるのに3日使って教えてやったらワイの激務さを恐れたのか引継ぎ先の社員が休職したことあるわ
43: 風吹けば名無し 2022/04/01(金) 14:56:41.33 ID:QpWOcL3A0
一般的な職場ならまだええ
独占業務資格持ちが辞めるときの案件持っていくかいかんかとかの引き継ぎグダグダやったら地獄やぞ
独占業務資格持ちが辞めるときの案件持っていくかいかんかとかの引き継ぎグダグダやったら地獄やぞ
42: 風吹けば名無し 2022/04/01(金) 14:56:29.17 ID:4dNAQTnha
ワア電話番号即変えたわ🤪
34: あ 2022/04/01(金) 14:52:35.03 ID:sSYk9Xhjd
まあ大丈夫やろ
10: 風吹けば名無し 2022/04/01(金) 14:41:37.55 ID:qSYN7wplr
ほんまに大切な事は文章で送ってくるからな
引用元:https://eagle.5ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1648791476/
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コメント一覧
１人や２人いなくてもなんとかなるもんだ。
前任者から言われたことは全部伝えました（前任者は何も言わなかった）
代わりはいくらでもいる
だってその程度の仕事でしかないから
だってその程度の仕事でしかないから
こいつ佐藤愛じゃねｗｗ
>>2
叙述トリック
叙述トリック
聞くのが早いからダメ元で聞くけど割と織り込み済みだよな
こういうパターンで対応してくれるやつマジでおらんし
こういうパターンで対応してくれるやつマジでおらんし
職場代わって2ヶ月後くらいに電話あった時は労基が入って給料過小だったことバレたから2年まで遡って追加で振り込むって電話やったわ
そもそも本当に引き継ぎ漏れがあったとしても退職者の上にいる管理職が仕事の割り振り状況を何も管理出来てないって事だからな
テスト環境がぶっ壊れてて退職した人の連絡先分かるよと上司に言われたけどそれはダメでしょと断ったワイはいい人よな
実際どうとでもなるから退職したのなら無視で良いと思う
もう上下関係も義務も何もないのだからその会社からの電話に出る出ないも自由
もう上下関係も義務も何もないのだからその会社からの電話に出る出ないも自由
本日の無職引きこもりの建てたスレ会場はここか？
やめた会社から仕事の電話来たことあるけど
それやったのぶっちぎりのブラック会社だけだったわ
それやったのぶっちぎりのブラック会社だけだったわ
無視より着拒しろ
パスワードわからずログインできませんレベルのやらかししてなきゃ平気や
退職後のサポートは日当10万もらいますって返事しておけ
退職後のサポートは日当10万もらいますって返事しておけ
顧客がなんかよくわからんこと言ってて、よく聞いてみると単に顧客側で引き継ぎができてなかっただけの時あったわw
今更遅い。でも惜しまれたい。
引き継ぎはするものであってさせるものじゃない。
残って困る方が一生懸命引き継ぐんだよ。
ほっとけほっとけ
残って困る方が一生懸命引き継ぐんだよ。
ほっとけほっとけ
こちらが教えようとしても覚える素振り見せずに後回しにされたからそのまま辞めたことあるわ
こちらももう辞めるモードで頑張ろうなんて気力も意思も無いからスルーされた時点でそれ以上教えることはなかったわ
こちらももう辞めるモードで頑張ろうなんて気力も意思も無いからスルーされた時点でそれ以上教えることはなかったわ
ワイしかやってない仕事は客のために引継ぎ資料作ったが
グループでやる作業なのにワイだけの担当にさせられてたやつは
そのまま逃げたわ。知らんよそんなこと(笑)
グループでやる作業なのにワイだけの担当にさせられてたやつは
そのまま逃げたわ。知らんよそんなこと(笑)
完全に引き継ぎ放棄してたならどうなんって思うけど
ある程度引き継ぎやってて文句いってきてるなら
そもそも会社側がそいつがなんの仕事してるのか把握できてなかったんだし問題ないわ
ある程度引き継ぎやってて文句いってきてるなら
そもそも会社側がそいつがなんの仕事してるのか把握できてなかったんだし問題ないわ
大統領、首相も代わりが利くのに
たかが１企業よw
たかが１企業よw
え？ワンオペで回してる私を辞めさせるんですか？
引継ぎ自体が違法と考えられる時代だしな。無能上司と便利屋社員だけでやっていると危険 引き継ぐ必要がある会社は、社員管理も教育も全くダメダメな会社だけ。日本は相変わらずだよな。それにつけても外資はしっかりしてんぞ。
真面目に引き継ぎして貰えん心境にする仕事環境にしてる会社が悪い😁
引継ぎは義務じゃねーべ
退職金の話なんだが……
離職票とかの事務手続きの話かもしれん
社員証とかの貸与品返還漏れとかかもしれん
ブッちしてると横領で訴えられたりする
社員証とかの貸与品返還漏れとかかもしれん
ブッちしてると横領で訴えられたりする
元社員とはいえ社員じゃない人に営業秘密を開示するのはアウトでしょう...
腹いせにデータ消した？かロックかけたかした馬鹿は問題になってたっけ
請負契約で成果物を求められている訳でもないし、そこは退職までに内部でどうにかする話やないかな
請負契約で成果物を求められている訳でもないし、そこは退職までに内部でどうにかする話やないかな
>>19 ※25
引継ぎの義務はないが、業務時間には業務をする義務がある
引継ぎを命令されてるなら従わないと
それを果たさず報告もせず問題が発生してるなら責任が生じることもある
引継ぎの義務はないが、業務時間には業務をする義務がある
引継ぎを命令されてるなら従わないと
それを果たさず報告もせず問題が発生してるなら責任が生じることもある
>>9
自分でいい人言うなやウケるわ🤣
これやからワイワイ丸はどうしようもねえわ🥱
自分でいい人言うなやウケるわ🤣
これやからワイワイ丸はどうしようもねえわ🥱
>>19
お前のコメントが知らんわ(笑)
ワイワイ丸はしょうもない事ばかり言うからウケるわ🤣
お前のコメントが知らんわ(笑)
ワイワイ丸はしょうもない事ばかり言うからウケるわ🤣
無視するより着信拒否したらええやんウケるわ🤣
これやからワイしか言わんワイワイ丸はオモロイわ🤣
これやからワイしか言わんワイワイ丸はオモロイわ🤣
大慌てやろなーて確信してるなら全然引継ぎできてねーじゃん
>>33
チギュチギュ無職怒涛の連投とかウケるわ🤣
チギュチギュ無職怒涛の連投とかウケるわ🤣
次の職場決まってたら離職票も不要だからな
次が決まってないなら離職票を人質に取られてさらに搾取されて
次が決まってないなら離職票を人質に取られてさらに搾取されて
引き継ぎなんて適当で良いんだよ
事故や病気で突然居なくなっても意外となんとかなるからな
事故や病気で突然居なくなっても意外となんとかなるからな
引継ぎした先もどうせバカで辞めちまうから
そんなダメ業者に何で入ったのかと小一時間
そんなダメ業者に何で入ったのかと小一時間
一回だけは取ったほうがいい
離職票とか保険関係の奴かもしれんからな
その電話で仕事について聞かれたら引き継ぎしたんでーで以降でなくてよろしい
離職票とか保険関係の奴かもしれんからな
その電話で仕事について聞かれたら引き継ぎしたんでーで以降でなくてよろしい
>>18
以前、関連事項で弁護士に相談したことがある。引継書系の文面を残しておいた方が良い。後になって「引継ぎがない、損害賠償がー」と言っていた時に有利、お渡ししてサッサと有休消化も法的に問題なし。業務を1人に集中させておく方が悪い、など言っていたな。「次の採用が決まるまで取り敢えず続ける義務がある」と言われたので、「法的な根拠は？」ときいたら逆ギレされたな。もちろん、その会社は潰れましたよ。
以前、関連事項で弁護士に相談したことがある。引継書系の文面を残しておいた方が良い。後になって「引継ぎがない、損害賠償がー」と言っていた時に有利、お渡ししてサッサと有休消化も法的に問題なし。業務を1人に集中させておく方が悪い、など言っていたな。「次の採用が決まるまで取り敢えず続ける義務がある」と言われたので、「法的な根拠は？」ときいたら逆ギレされたな。もちろん、その会社は潰れましたよ。
